Медиа-Центр: Пенсионные стипендии

Пенсионные стипендии

Образование 6 декабря 2011

Своих обладателей нашли 15 000 рублей! Определены студенты ЧГУ, ставшие победителями конкурса на получение стипендии от НПФ «СтальФонд».

Чтобы получить денежный приз, ребятам пришлось потрудиться. Они должны были написать научную работу на одну из предложенных тем: «Ретроспектива мировых пенсионных систем: какие модели доказали свою успешность?», «Актуальные проблемы пенсионной системы России. Ваши предложения по совершенствованию пенсионной системы» или «Психология продвижения пенсионных услуг: как преодолеть недоверие граждан?». Исследования принимались в течение двух месяцев — с 15 сентября по 15 ноября.

Принять участие в конкурсе могли все студенты ЧГУ, вне зависимости от курса, специальности, формы и основы обучения. Единственным условием была хорошая успеваемость. Средний балл на протяжении всего периода обучения должен был быть не меньше «4».

Победителями конкурса стали студентка 2 курса кафедры экономики Наталья Пилипец, студентка 5 курса кафедры социологии и социальных технологий Надежда Быстрова и студентка 1 курса магистратуры кафедры техносферной безопасности Ксения Меньшикова. Теперь все девушки в течение учебного года (10 месяцев) будут ежемесячно получать по 1500 рублей каждая. Также поощрительный приз был вручен студентке 1 курса магистратуры кафедры социологии Екатерине Разумовой за оригинальность работы. Она подготовила серию радиосюжетов о жизни пенсионеров. Впрочем, как признаются девушки, участвовать в конкурсе они решили не ради наград.

«Мне пока еще 18 лет, но уже пора задумываться о том, что ждет меня в будущем, как я буду жить, когда выйду на пенсию. Я решила взяться за этот научный проект, чтобы самой разобраться во всех юридических тонкостях и понять, как сделать так, чтобы жить достойно даже в преклонном возрасте», — говорит Наталья Пилипец.

А вот для Надежды Быстровой работа на конкурс станет основой будущего диплома. «Я буду проводить более глубокое исследование факторов доверия и недоверия к негосударственным пенсионным фондам. Мне кажется, что эта тема очень важная и интересная», — делится своими планами студентка.

Другая победительница, Ксения Меньшикова, не исключает возможности начать карьеру в пенсионной сфере. Несмотря на то что ее специальность техническая. «Я разносторонний человек, меня все интересует, особенно — пенсионная отрасль. Это очень нужная, полезная работа», — признается девушка.

Что ж, у Ксении есть все шансы получить работу мечты. Энтузиазм студентов и высокий уровень их научных проектов по достоинству оценили не только преподаватели ЧГУ, но и представители НПФ «СтальФонд». По их мнению, исследования отличались глубиной, точностью и самое главное — креативностью.

«Мы были приятно удивлены активностью студентов ЧГУ и качеством их работ. Буду рада, если сегодняшние победители завтра придут к нам в фонд на работу или стажировку», — сказала директор по правовым вопросам НПФ «СтальФонд» Оксана Чистова во время награждения победителей.

О возможности трудоустройства студентов говорил и начальник управления ПФР по Череповцу и Череповецкому району Иван Борисов, который тоже посетил церемонию награждения. Он подчеркнул, что для их ведомства квалифицированные кадры очень нужны. А к студентам ЧГУ у него особое отношение, потому что этот университет и его альма-матер.

В НПФ «СтальФонд» планируют сделать конкурс научных работ ежегодным. Руководство Череповецкого государственного университета эту идею поддерживает. «Подобные совместные проекты дают студентам возможность показать себя, свои способности, возможно, даже определиться с будущим местом работы. В любом случае знания и навыки, полученные в ходе подготовки работ на конкурс, пригодятся студентам в будущем», — уверен ректор Череповецкого государственного университета Дмитрий Афанасьев.

Ирина Ершова

Газета «Речь»